Objectifs

  • Cibler au mieux les besoins de l'entreprise et des salariés.
  • Elaborer un plan efficient et le gérer au mieux.
  • Sessions


    durée : 1 jour
    prix : 450 €ht

     

    Cette formation concerne

    • Dirigeants
    • Responsables formation
    • Toute personne ayant en charge le dossier formation
    Le cadre réglementaire du plan de formation
    La place du plan de formation dans la politique de l'entreprise
    Objectifs économiques et plan de formation,
    Mobiliser les acteurs hiérarchiques.
    Le diagnostic des besoins
    Les méthodes de recensement des besoins
    La démarche centralisée, la démarche participative.
    La préparation du projet de plan
    Synthèse des besoins, mise en forme et validation.
    La consultation des représentants du personnel
    Le CE, la commission de formation.
    La mise en place du plan
    L'achat de formation, le lancement des actions, le suivi des actions, mettre en place un dispositif d'évaluation, effectuer le bilan.